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国企和私企的比较 国企怎么招人的

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对于找工作的人来说,一个国企和一个私企的话,大部分的人都会义无反顾的选择国企,那么国企和私企有什么区别呢?

国企和私企的比较 国企怎么招人的

国企和私企有什么区别?

1.公司性质不同:国企,指国家拥有、经营或控制的生产经营单位,最为通俗的解释就是国家单位;私企,指的是企业资产属于私人所有,雇工8人以上的营利性经济组织。

2.工作性质:国企单位是不会随意开除人,除非你是犯了原则性的问题,看单位的规章制度;私企单位就是如果没有什么能力的话,不能给公司带来利益的话,就会面临被开除。

3. 福利:国企的福利还是蛮多的,除了正常的五险一金以外,过节的时候会发一些福利;但在私企的话有些是没有这些待遇的。

4.工作氛围:国企整体的氛围较好,同事之间的竞争度比较小,同事关系非常融洽;私企的整体效率较高,但是公司之间存在很大的竞争力,同事之间存在很大的竞争力。

国企和私企的比较 国企怎么招人的 第2张

国企怎么招人的?

基本途径有两种:

1、内部推荐:内部推荐大都是内部人推进的关系户。

2、外部招聘:有一些高端人才通过猎头或者相关招聘网站招聘,还有的一些岗位去一些名校进行校园招聘。

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